As reuniões são uma praga. Os business plans não servem rigorosamente para nada. E as estratégias a longo prazo muito menos, porque ninguém conhece o dia de amanhã. Chocado? Jason Freid e David Heinemeier Hansson não apenas "pregam" estas máximas, como vivem de acordo com elas. Nunca se reúnem, mesmo porque não têm propriamente escritório. E defendem que se deve trabalhar entre 10 a 40 horas por semana - mais do que isso é um mau exemplo para os colegas. E a receita funciona. Juntos criaram a 37signals, uma minúscula empresa que factura todos os anos milhares de milhões de dólares. Nunca investiram em publicidade, nunca andaram a correr atrás de clientes ou de investidores. Aliás, o único investidor que tiveram até hoje foi Jeff Bezos, o patrão da Amazon, que lhes pediu para ter uma participação minoritária na empresa; o pedido foi aceite, embora Jeff não tenha um lugar na administração, mesmo porque não existe administração. O que existe é uma filosofia de trabalho revolucionária, centrada na satisfação pessoal, na produtividade, na defesa de um ideal. Uma filosofia que tem espantosos resultados práticos, e usa e abusa de uma qualidade que os portugueses têm para dar e vender: a arte da improvisação.
Em tempos de transformação digital e revolução industrial é um livro recomendando para todos aprenderem a trabalhar e mudarem estereótipos criados ao longo dos anos.
Um livro cativante que desmitifica alguns mitos relacionados com as pequenas empresas. Uma leitura que não te arrependerás de ler. Pequeno mas cheio de valor!
Um livro prático, sobretudo para quem procura inspiração para iniciar um negócio, parte de princípios interessantes que nos deixam a pensar sobre alternativas ao comum.
O livro é muito fácil de ler e rápido (talvez de mais...) O autor mostra a sua visão de como ter uma empresa e que o propósito bem definido faz a diferença. Em geral o Autor escreve um capítulo com 2 / 3 páginas sobre um tópico mas não tem uma linha condutora entre os capítulos, não é bom nem mau... mas nem toda a gente gosta deste formato...
Rework dá-nos os princípios para adoptar uma vida (ou umas horas, ou uns dias) de trabalho à distância. A leitura é fácil e obriga-nos a não fechar o livro, no matter what! Contrariamente à corrente comum, Rework não se destina só a freelancers ou empresários com pequenos negócios. Rework é para todos os que trabalham no século XXI.
Este livro muda completamente a nossa forma de ver as coisas, no mundo do trabalho. Não me canso de falar bem dele a toda a gente.
Este é um livro directo à acção. Simples de ler (quando comecei não consegui parar) mas cheio de sabedoria. A não perder se queremos uma nova visão sobre o nosso trabalho. Fantástico
Mudou de forma radical a forma como organizo o meu trabalho e o meu tempo (sou trabalhadora por conta própria e gestora de uma pequena empresa). É de facto um dos livros que marcará uma reviravolta nas teorias e técnicas de gestão desta época. Gostei tanto que já ofereci 2 a colegas empresários, que gostaram tanto como eu. :)