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Como Melhorar as Capacidades de Treino e Formação
Aprenda a treinar e a formar - Desenvolva as capacidades da equipa - Estimule a motivação e obtenha resultados
Editor:
SmartBook, junho de 2010 ‧
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SINOPSE
A formação de colaboradores é uma responsabilidade importante de gestão. Bons colaboradores e bom desempenho - o que leva a um desenvolvimento poderoso e eficaz - são vitais ao sucesso num mundo competitivo e em constante mutação.
Como Melhorar as Capacidades de Treino e Formação contém abordagens comprovadas e conselhos práticos para o ajudar na formação dos seus colaboradores. É ideal para gestores ocupados que não têm apoio de recursos humanos e vai ajudá-lo a aumentar a eficácia dos colaboradores através de formação e treino. Entre os tópicos abordados, temos:
- Importância da formação;
- Treino on-the-job;
- Mentoring;
- Desenvolvimento de um método formal de formação;
- Dirigir uma sessão de formação;
- Avaliar a efectividade contínua.
Ao conter dicas sobre a forma de utilizar exercícios e jogos de papéis, Como Melhorar as Capacidades de Treino e Formação é útil para quem tem pouca experiência na área dos recursos humanos, bem como para gerentes rígidos que querem o melhor desempenho dos empregados. Os conselhos lógicos que contém vão ajudá-lo a motivar os colaboradores, a maximizar a eficácia dos mesmos e os resultados que vão gerar.
Como Melhorar as Capacidades de Treino e Formação contém abordagens comprovadas e conselhos práticos para o ajudar na formação dos seus colaboradores. É ideal para gestores ocupados que não têm apoio de recursos humanos e vai ajudá-lo a aumentar a eficácia dos colaboradores através de formação e treino. Entre os tópicos abordados, temos:
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Ao conter dicas sobre a forma de utilizar exercícios e jogos de papéis, Como Melhorar as Capacidades de Treino e Formação é útil para quem tem pouca experiência na área dos recursos humanos, bem como para gerentes rígidos que querem o melhor desempenho dos empregados. Os conselhos lógicos que contém vão ajudá-lo a motivar os colaboradores, a maximizar a eficácia dos mesmos e os resultados que vão gerar.
DETALHES
| Propriedade | Descrição |
|---|---|
| ISBN: | 9789898297426 |
| Editor: | SmartBook |
| Data de Lançamento: | junho de 2010 |
| Idioma: | Português |
| Dimensões: | 141 x 209 x 9 mm |
| Encadernação: | Capa mole |
| Páginas: | 176 |
| Tipo de produto: | Livro |
| Coleção: | Criando Sucesso |
| Classificação Temática: |
Livros em Português
>
Gestão
>
Gestão e Organização
|
| EAN: | 9789898297426 |
SOBRE O AUTOR
Patrick Forsyth
Patrick Forsyth comanda a Touchstone Training & Consultancy, que providencia conselhos sobre capacidades de marketing, gestão e comunicação. É um autor reconhecido e escreveu muitos livros de negócios, incluindo Successful Time Management, How to Motivate People e How to Write Reports and Proposals.
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