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Caos e Complexidade

Novos Conceitos para a Gestão das Organizações

de Luís Curral, Pedro Marques-Quinteiro, Pedro Lind e Catarina Gomes

editor: Editora RH, novembro de 2016
Vivemos em sociedade, inseridos em organizações, somos profissionais, temos hobbies, amigos, família e, como tal, assumimos diferentes papéis para enfrentar as diferentes situações com as quais somos confrontados. Somos um em milhões! E se é verdade que as nossas ações têm implicações nos outros indivíduos e sistemas, isto é, não ocorrem isoladas sem qualquer impacto, o mesmo ocorre com as ações dos milhões que são, simultaneamente, diferentes e iguais a nós. Isto leva-nos à imprevisibilidade, à incerteza e ao caos. Podemos a este ponto questionar-nos: podemos mudar enquanto indivíduo único? Podemos! No entanto, toda e qualquer decisão tomada terá impacto na vida de outrem, bem como na nossa. Cabe-nos a nós medir o impacto que pretendemos com as nossas decisões e determinar os comportamentos que queremos exibir para ir ao encontro do que concordamos ser a forma mais coerente de agir de situação em situação. E mesmo aí tal não nos garante o resultado desejado. Público alvo Gestores, quadros superiores de empresas, investigadores, consultores, formadores, diretores e técnicos de recursos humanos, psicólogos, estudantes do ensino superior, pós-graduações, mestrados e doutoramentos nas áreas da psicologia, gestão, economia, comportamento organizacional e sociologia das organizações.

Caos e Complexidade

Novos Conceitos para a Gestão das Organizações

de Luís Curral, Pedro Marques-Quinteiro, Pedro Lind e Catarina Gomes

Propriedade Descrição
ISBN: 9789728871611
Editor: Editora RH
Data de Lançamento: novembro de 2016
Idioma: Português
Dimensões: 170 x 241 x 7 mm
Encadernação: Capa mole
Páginas: 116
Tipo de produto: Livro
Classificação temática: Livros em Português > Gestão > Gestão e Organização
EAN: 9789728871611
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