Sociedade Gestão e Competências

Novas Dinâmicas Para o Sucesso das Pessoas e das Organizações

de Mário Ceitil

editor: Edições Sílabo, abril de 2004
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A partir da sua ampla experiência como consultor, formador e professor universitário, o autor apresenta, ao longo dos textos que compõem este livro, um conjunto de temas e problemas que incidem sobre a gestão das pessoas e das suas competências, num contexto de crescente ambiguidade e incerteza nas relações profissionais. Numa altura em que os paradigmas e as certezas de outrora são insuficientes e desadequados para enfrentar o século XXI, é necessário responder e encontrar quadros conceptuais e modelos práticos que respondam aos grandes desafios que as organizações enfrentam actualmente: o de conseguirem ter, ao seu serviço, pessoas capazes de mobilizar as competências necessárias para enfrentar, com pró-actividade e energia, os diferentes e complexos problemas do quotidiano profissional e dar respostas criativas, que tragam valor acrescentado efectivo, tanto para as estratégias e expectativas das próprias pessoas, como para o crescimento e desenvolvimento das empresas e organizações onde trabalham.

Sociedade Gestão e Competências

Novas Dinâmicas Para o Sucesso das Pessoas e das Organizações

de Mário Ceitil

Propriedade Descrição
ISBN: 9789726183174
Editor: Edições Sílabo
Data de Lançamento: abril de 2004
Idioma: Português
Dimensões: 150 x 230 x 20 mm
Encadernação: Capa mole
Páginas: 208
Tipo de produto: Livro
Classificação temática: Livros em Português > Gestão > Gestão e Organização
EAN: 9789726183174
Idade Mínima Recomendada: Não aplicável
Mário Ceitil

Mário Ceitil é consultor em RH e desenvolvimento pessoal na Cegoc desde 1981. Foi diretor associado da Cegoc de 1993 a 2016. Possui formação certificada em coaching pelo FranklinCovey/Columbia University Executive Coaching Program e pela Escuela de Coaching Ejecutivo da Tea-Cegos de Madrid. É professor convidado do mestrado em Gestão de Potencial Humano e da pós-graduação em Gestão de Recursos Humanos no ISG, professor auxiliar convidado e coordenador da licenciatura em Gestão de Recursos Humanos na Universidade Lusófona e codiretor do executive master em Gestão Estratégica de Recursos Humanos do INDEG-ISCTE. É presidente da APG – Associação Portuguesa de Gestão das Pessoas.

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