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Escolar Editora, dezembro de 2005
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| Propriedade | Descrição |
|---|---|
| ISBN: | 9789725921746 |
| Editor: | Escolar Editora |
| Data de Lançamento: | dezembro de 2005 |
| Idioma: | Português |
| Dimensões: | 177 x 231 x 44 mm |
| Encadernação: | Capa mole |
| Páginas: | 480 |
| Tipo de produto: | Livro |
| Classificação temática: | Livros em Português > Gestão > Marketing |
| EAN: | 9789725921746 |
| Idade Mínima Recomendada: | Não aplicável |
Miguel Pina e Cunha
Professor Fundação Amélia de Mello na Nova School of Business and Economics; Universidade Nova de Lisboa. Realiza investigação na área da liderança, da mudança e dos paradoxos organizacionais. É coautor de Elgar Introduction to Theories of Organizational Resilience, 2018, coorganizador de Management, Organizations and Contemporary Social Theory, 2019, e coautor de Positive Organizational Behavior, 2020. Na Nova SBE é o coordenador da área de gestão e participa no centro Leadership for Impact. Escreveu mais de centena e meia de artigos em revistas internacionais. É diretor da revista LÍDER. Tem colaborado regularmente com diferentes instituições internacionais como LUISS Business School (Roma), Mediterranean School of Business (Tunis), Universidad de los Andes (Bogotá) e Universidade Federal da Bahia (Salvador).
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