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Liderar na Era da Incerteza

Desafios da liderança na sociedade e nas organizações (3ª Edição)

by Luís Caeiro
Publisher: UCP Editora, June of 2024 ‧
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Na 3.ª edição deste manual, Luís Caeiro traz-nos um novo capítulo onde aborda "as tentações do poder": «Ao contrário da convicção generalizada, o poder não corrompe nem transforma pessoas comuns em demónios. O poder é um teste poderoso que põe à prova quem realmente somos e o que verdadeiramente queremos, para nós e para os outros.»

A complexidade e imprevisibilidade dos tempos que vivemos confrontam-nos com um mundo de incerteza e lançam desafios sem precedentes às funções de liderança. Os líderes têm um papel determinante na gestão das crises, na redução da incerteza e da ansiedade, e na abertura dos novos caminhos que alimentam a esperança.

As lideranças que estão a emergir na sociedade e nas organizações são poderosas fontes de inovação, mas também nos fazem questionar a sociedade que queremos construir e o papel que nela queremos desempenhar como profissionais e como cidadãos. Liderar na era da incerteza vai ser, para muitos de nós, o grande desafio do futuro.

Liderar na Era da Incerteza

Desafios da liderança na sociedade e nas organizações (3ª Edição)

by Luís Caeiro

Property Description
ISBN: 9789725410301
Publisher: UCP Editora
Release Date: June of 2024
Language: Portuguese
Dimensions: 170 x 241 x 14 mm
Cover: Softcover
Pages: 280
Format: Book
Categories: Books in Portuguese > Management > Management and Organization
EAN: 9789725410301

ABOUT THE AUTHOR

Luís Caeiro

Luís Alberto da Silva Caeiro é Professor Associado convidado da Universidade Católica Portuguesa.
Licenciou-se em filosofia com dissertação em psicologia, e possui o grau de Investigador Auxiliar pela Universidade de Lisboa.
Coordenador de programas para executivos, da Catolica Lisbon School of Business and Economics, nas áreas de liderança e de gestão de recursos humanos.
Docente dos programas internacionais para executivos CLSBE-Kellog.
Conferencista do Instituto Universitário Militar para a área de desenvolvimento em liderança.
Foi director de empresas de consultadoria no ramo da avaliação e desenvolvimento de quadros, e gestor de empresas.
Colaborador da enciclopédia Polis.
Autor de trabalhos de investigação e de manuais especializados.

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