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Les Nouvelles Organisations Du Travail Face À L'Immobilisme Des Entreprises

de Jean-Claude De Crescenzo
idioma: francês
Editor: L'HARMATTAN, novembro de 2009 ‧
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Le management participatif met en valeur l'écart entre la stratégie de l'organisation et celle des salariés au travail. Il provoque un management paradoxal : appel à l'implication et à l'excellence d'une part, arsenal de procédures encadrant les marges d'autonomie et renforçant le contrôle d'autre part. Cette ambivalence favorise l'émergence de pratiques de transgression des règles et procédures de travail qui sont analysées et éclairées ici.

Les Nouvelles Organisations Du Travail Face À L'Immobilisme Des Entreprises

de Jean-Claude De Crescenzo

Propriedade Descrição
ISBN: 9782296102033
Editor: L'HARMATTAN
Data de Lançamento: novembro de 2009
Idioma: Francês
Tipo de produto: Livro
Coleção: Lettres Du Monde Arabe
Classificação Temática: Livros em Francês > Gestão > Gestão e Organização
EAN: 9782296102033