Droit Du Travail. Edition 2013 - 27e Edition

Parce qu'il régit la vie professionnelle et le revenu de la grande majorité des personnes, le droit du travail est crucial à plus d'un titre. Les changements dans l'équipe des rédacteurs ont naturellement entraîné d'assez profondes modifications dans la présentation de l'ouvrage. Certains développements théoriques ont été allégés et formulés dans un langage dépouillé ; l'introduction a été écourtée ; les innovations législatives et jurisprudentielles ont été mises en valeur tout en les replaçant dans l'évolution de la discipline. Les importantes réformes intervenues sont traitées de façon exhaustives: les lecteurs auront ainsi une connaissance actualisée du nouveau droit de la représentation syndicale, de la négociation et des conventions collectives, de l'usage des modes originaux de rupture du contrat de travail comme la rupture conventionnelle et la prise d'acte. Les questions relatives à l'emploi qu'il s'agisse de la pratique des plans de départs volontaires, des règles récentes concernant la formation professionnelle ou l'assurance chômage sont présentées avec clarté et perspicacité. Ce Précis présente l'ensemble de la matière avec rigueur et pédagogie. Destiné avant tout aux étudiants, l'ouvrage est devenu au fil des éditions, un précieux instrument de travail pour les magistrats et les praticiens du droit. La richesse de ses développements et de ses références en ont fait un classique du droit du travail et un outil irremplaçable d'accès à la matière.

I. Le cadre institutionnel. Les sources des règles. Les institutions administratives et juridictionnelles. Le marché du travail. II. Le rapport d'emploi. L'accès à l'emploi. Le maintien dans l'emploi. La perte de l'emploi. III. Le rapport de travail. La prestation de travail. La rémunération du travail. IV. Les relations collectives. La représentation collective. Négociations et conventions collectives. Les conflits du travail.