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Compensation And Organizational Performance

Theory, Research, And Practice

de Luis R. Gomez-Mejia, Pascual Berrone e Monica Franco-Santos
idioma: inglês
Editor: TAYLOR & FRANCIS LTD, abril de 2010 ‧
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Focuses on the relationship between compensation systems and firm overall performance. This textbook provides a strategic perspective to compensation administration rather than a functional viewpoint. It emphasizes the role of managerial pay, its importance, determinants, and impact on organizations. It analyzes topics in executive compensation.

Compensation And Organizational Performance

Theory, Research, And Practice

de Luis R. Gomez-Mejia, Pascual Berrone e Monica Franco-Santos

Propriedade Descrição
ISBN: 9780765622518
Editor: TAYLOR & FRANCIS LTD
Data de Lançamento: abril de 2010
Idioma: Inglês
Dimensões: 152 x 226 x 23 mm
Encadernação: Capa mole
Páginas: 384
Tipo de produto: Livro
Classificação Temática: Livros em Inglês > Economia, Finanças e Contabilidade > Economia
EAN: 9780765622518