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Carreira e Família
A longa caminhada das mulheres para a equidade
Livro
eBook
Editor:
Temas e Debates, julho de 2024 ‧
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SINOPSE
Há um século, era um dado adquirido que uma mulher com um diploma universitário tinha de escolher entre ter uma carreira ou ter uma família. Hoje, há mais licenciadas do que nunca, e mais mulheres a terem carreira e família, mas os desafios continuam, no trabalho e em casa. Este livro mostra como gerações de mulheres responderam ao problema de conciliar carreira e família quando o século XX trouxe uma mudança profunda no domínio da igualdade de género, mas explica porque é que a verdadeira equidade nos casais em que ambos os membros têm uma carreira continua a ser um objetivo por atingir.
Baseando-se em décadas de investigação pioneira, Claudia Goldin lança uma nova luz sobre as experiências diversificadas das mulheres com estudos universitários de 1900 até hoje, examinando as aspirações que formularam - e as barreiras que enfrentaram - em matéria de carreira, emprego, casamento e filhos.
As leis antidiscriminação e as chefias imparciais, embora valiosas, não chegam. Carreira e Família explica porque precisamos de mudanças fundamentais na maneira como trabalhamos e valorizamos a prestação de cuidados se quisermos alcançar a igualdade de género e a equidade no seio dos casais.
Baseando-se em décadas de investigação pioneira, Claudia Goldin lança uma nova luz sobre as experiências diversificadas das mulheres com estudos universitários de 1900 até hoje, examinando as aspirações que formularam - e as barreiras que enfrentaram - em matéria de carreira, emprego, casamento e filhos.
As leis antidiscriminação e as chefias imparciais, embora valiosas, não chegam. Carreira e Família explica porque precisamos de mudanças fundamentais na maneira como trabalhamos e valorizamos a prestação de cuidados se quisermos alcançar a igualdade de género e a equidade no seio dos casais.
CRÍTICAS DE IMPRENSA
«Traça a história do trabalho e da família das mulheres com formação superior, e faz o diagnóstico daquilo que, ainda hoje, continua
perturbar as suas carreiras.»
The Economist
«Porque é que as mulheres continuam a ganhar menos do que os homens? Não há pessoa mais bem preparada para responder a esta pergunta do que a historiadora da economia Claudia Goldin. A sua resposta mostra-nos como combater a injustiça, mas também como criar vidas laborais mais saudáveis e produtivas para todos.»
Financial Times
DETALHES
| Propriedade | Descrição |
|---|---|
| ISBN: | 9789896448547 |
| Editor: | Temas e Debates |
| Data de Lançamento: | julho de 2024 |
| Idioma: | Português |
| Dimensões: | 152 x 237 x 25 mm |
| Encadernação: | Capa mole |
| Páginas: | 408 |
| Tipo de produto: | Livro |
| Classificação Temática: |
Livros em Português
>
Economia, Finanças e Contabilidade
>
Economia
|
| EAN: | 9789896448547 |
| Idade Mínima Recomendada: | Não aplicável |
SOBRE O AUTOR
Claudia Goldin
Claudia Goldin, nascida em 1946 em Nova Iorque, é Henry Lee Professor of Economics e Lee and Ezpeleta Professor of Arts & Sciences na Universidade de Harvard. Dirigiu o National Bureau of Economic Research (NBER) entre 1989 e 2017 e foi codiretora do grupo Gender in the Economy no NBER.
Os seus livros incluem Women Working Longer, The Race between Education and Technology, The Defining Moment e Understanding the Gender Gap.
Em 2023, foi galardoada com o Prémio do Banco da Suécia em Ciências Económicas em Memória de Alfred Nobel, popularmente conhecido como Prémio Nobel da Economia, «pelo contributo para a compreensão dos resultados do mercado de trabalho feminino».
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