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Caixa de Ferramentas

Para uma inteligência estratégica, pessoal e organizacional

de Conceição Gonçalves
Editor: LisbonPress, julho de 2021 ‧
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A gestão estratégica seja ela pessoal ou organizacional impacta diretamente o crescimento dos organismos, promove vantagem competitiva e acaba por desenvolver o propósito, acrescentando valor e vincando a cultura pessoal/organizacional, por conseguir mostrar como desempenhar a melhor performance. Sendo as pessoas o ativo fundamental de qualquer organização a sua (auto) gestão passa a ser considerado um fator chave de planeamento. O (auto) desenvolvimento e treino ou capacitação de pessoas faz parte do processo de melhoria e crescimento conjunto do ciclo que se quer dinâmico para a mais acertada tomada de decisões.

Um organismo (pessoa ou organização) posiciona-se um passo à frente quando faz uso da inteligência estratégica, prevê cenários e ajusta os seus planos de ação, como resultado de avaliações cíclicas para desenvolver o seu plano estratégico de atuação na sociedade ou mercado que não se desejava ser tão BANI. o caminho está na busca permanente por perceber o meio onde se insere e que fatores internos e/ou externos podem afetar positiva ou negativamente o seu estado emocional ou posicionamento face à sobrevivência dessa marca pessoal/organizacional.

Quando a inteligência estratégica é usada assente na experiência e de encontro à satisfação das necessidades expectadas pelos distintos players vamos encontrar um mundo mais organizado, pessoas mais satisfeitas, felizes e menos doença. Qualificação é fundamental. As emoções refletem-se em cada âmbito da nossa vida e encontrar o equilíbrio pessoa/família/organização/sociedade é possível através de ferramentas que promovem o autoconhecimento, amadurecimento, desenvolvimento e empoderamento. Pessoas empoderadas têm consciência das suas ações, tomam atitudes mais assertivas e conseguem melhorar os resultados na vida e nos negócios o que acarreta benefícios que vão desde o comprometimento à autoconfiança, com consciência do seu poder e capacidade de atuação.

O tempo requer mentes abertas, pessoas com espaço para que tenham atitudes e ações, que os outros não podem limitar as suas conquistas ou decidir sobre os seus destinos. Cada indivíduo tem de poder escolher que obstáculos quer manter ou derrubar, ter autonomia sobre as suas decisões para gerir as próprias tarefas e responsabilidades.

O mundo corporativo deve aceitar uma gestão descentralizada, decisões partilhadas, fornecer espaços ativos e criativos, atuar na base da confiança e permitir aos colaboradores autonomia para organizarem o dia a dia profissional, ajustando o controlo de metas e resultados.

Caixa de Ferramentas

Para uma inteligência estratégica, pessoal e organizacional

de Conceição Gonçalves

Propriedade Descrição
ISBN: 9789893713365
Editor: LisbonPress
Data de Lançamento: julho de 2021
Idioma: Português
Dimensões: 161 x 245 x 31 mm
Encadernação: Capa mole
Páginas: 478
Tipo de produto: Livro
Classificação Temática: Livros em Português > Literatura > Outras Formas Literárias
EAN: 9789893713365

SOBRE O AUTOR

Conceição Gonçalves

Maria da Conceição Salgado Gonçalves, natural de Ponte de Lima e nascida em 1972, é uma apaixonada incansável pela aprendizagem contínua e pelo conhecimento multidisciplinar. Desde tenra idade, destacou-se pela busca incessante de oportunidades para enriquecer o seu entendimento do mundo que a rodeia, impulsionando assim a sua capacidade de adaptação e mestria nas mais diversas áreas.
A sua trajetória é marcada por uma busca constante de conhecimento, frequentemente explorando plataformas de aprendizagem abertas e sem barreiras de horário ou formato. Esta procura incessante conduziu-a a uma notável jornada educacional:
Pós-graduação em Direito do Trabalho e Segurança Social (2021/2022) na Universidade Católica do Porto.
Especialização em Inteligência Estratégica para Organizações Inovadoras (2019/2020) pela Universidad de Alicante.
Mestrado em Inteligência Competitiva (2012/05/16) na Universidade Fernando Pessoa, Porto.
Licenciatura em Motricidade Humana (2006/02/14) pela Universidade Fernando Pessoa.
Atualmente, Conceição desempenha o cargo de Técnica Superior de Segurança Social no Porto, aplicando o seu vasto conhecimento em prol da comunidade. Além disso, é E-formadora especializada em Inteligência Competitiva na Evolui desde 2019, partilhando o seu conhecimento com aqueles que buscam crescimento.
Ao longo da sua carreira, ocupou funções cruciais, tais como Técnica Superior de Educação no Município de Ponte de Lima, Coordenadora do projeto school4All-Ponte de Lima e Professora AEC no Município de Barcelos. A sua passagem como Fisioterapeuta em Braga reflete a sua dedicação a diversas disciplinas.
Conceição destaca-se como uma figura ativa em vários setores, sendo membro dos órgãos sociais do SISTERP e membro do Grupo de Excelência em Inteligência Competitiva do CRA-SP. Além disso, é também Sócia Fundadora da Associação de Escritores, Jornalistas e Produtores Culturais de Ponte de Lima desde 2017 e da Associação + Porto, fundada em 2022.
Atualmente, Conceição é uma escritora apaixonada, dedicando-se a partilhar as suas experiências e conhecimentos com o mundo. Além disso, ajuda outros a conquistar os seus objetivos e prosperar em ambientes desafiadores.
A incessante busca de Conceição por conhecimento, a sua abordagem multidisciplinar e o compromisso com o desenvolvimento pessoal e profissional fazem dela uma voz inspiradora no cenário contemporâneo. O livro "CHAR: Conhecimentos, Habilidades, Atitudes e Resultados" é um reflexo do seu empenho em partilhar a sua sabedoria com o mundo, ajudando os leitores a aprimorar as suas vidas e carreiras ao incorporar os princípios de CHAR.

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