25 Questions Sur L'Entretien Professionnel - Objectifs . Contenu . Conduite . Suivi : Objectifs . Contenu . Conduite . Suivi

Prévu par la réforme de la formation, l'entretien professionnel se distingue de l'entretien annuel d'évaluation : centré sur le collaborateur et non pas sur la performance ou les objectifs, il a pour but de permettre au salarié de définir et bâtir un véritable projet professionnel. Les auteurs proposent dans cet ouvrage toutes les clés de l'entretien professionnel : comment le préparer et le mener efficacement (quels thèmes aborder, quels supports utiliser, quelles attitudes adopter, quelles réponses apporter) ? comment faire formuler et accompagner le projet professionnel de son collaborateur ? comment fournir les bonnes réponses sans prendre d'engagement intenable ? comment en rendre compte et s'assurer du suivi par la drh ? placés au coeur de ce nouveau dispositif d'accompagnement, les managers trouveront dans cet ouvrage des éléments de réponse à chacune des questions qui leur seront posées lors de ce rendez-vous. Partenaires incontournables du dispositif, les drh découvriront comment donner l'indispensable impulsion et développer une collaboration efficace.