Liderar com Coração
Cinco conversas que revelam criatividade, propósito e resultados
Publisher:
Vogais, August of 2023 ‧
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SYNOPSIS
À medida que atingimos o pico da Grande Demissão, dois executive coaches veteranos ajudam os líderes de hoje a aprender como reter e inspirar equipas.
Num tempo em que autoproclamados especialistas defendem haver uma maneira certa e errada de fazer quase tudo, os líderes estão desesperados para encontrar a fórmula mágica para o sucesso. John Baird e Edward Sullivan, profissionais que guiaram líderes de startups e de algumas das maiores empresas do mundo — Apple, Nike, Google, Slack e MasterClass, entre outras —, procuraram esse ideal, revelando, num relato pessoal e prático, as características comuns que todos os líderes transformadores adotam:
• Estão atentos às necessidades dos colaboradores;
• Ajudam as suas equipas a confrontar os medos que as impedem de progredir;
• Entendem os desejos das pessoas da sua empresa e o que as motiva;
• Aproveitam os seus próprios dons únicos e ajudam os colaboradores a fazerem o mesmo;
• Ligam-se ao seu propósito e ajudam as pessoas com as quais trabalham a encontrar os seus.
Este livro é o ponto de partida para se tornar um líder mais inspirador, que sabe fazer as perguntas certas, ter as conversas difíceis e criar um estilo de liderança pessoal e autêntico.
Num tempo em que autoproclamados especialistas defendem haver uma maneira certa e errada de fazer quase tudo, os líderes estão desesperados para encontrar a fórmula mágica para o sucesso. John Baird e Edward Sullivan, profissionais que guiaram líderes de startups e de algumas das maiores empresas do mundo — Apple, Nike, Google, Slack e MasterClass, entre outras —, procuraram esse ideal, revelando, num relato pessoal e prático, as características comuns que todos os líderes transformadores adotam:
• Estão atentos às necessidades dos colaboradores;
• Ajudam as suas equipas a confrontar os medos que as impedem de progredir;
• Entendem os desejos das pessoas da sua empresa e o que as motiva;
• Aproveitam os seus próprios dons únicos e ajudam os colaboradores a fazerem o mesmo;
• Ligam-se ao seu propósito e ajudam as pessoas com as quais trabalham a encontrar os seus.
Este livro é o ponto de partida para se tornar um líder mais inspirador, que sabe fazer as perguntas certas, ter as conversas difíceis e criar um estilo de liderança pessoal e autêntico.
REVIEWS
«Um livro de leitura essencial para quem deseja transformar a cultura, o propósito e o impacto da sua organização através de conversas mais poderosas e autênticas.»
Valerie Ashby, presidente da Universidade de Maryland
DETAILS
| Property | Description |
|---|---|
| ISBN: | 9789897870712 |
| Publisher: | Vogais |
| Release Date: | August of 2023 |
| Language: | Portuguese |
| Dimensions: | 151 x 231 x 20 mm |
| Cover: | Softcover |
| Pages: | 304 |
| Format: | Book |
| Categories: |
Books in Portuguese
>
Management
>
Management and Organization
|
| EAN: | 9789897870712 |
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