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Animer Une Séance De Créativité ; Comment Animer Une Réunion Créative
language: french
Publisher:
DUNOD, May of 2012 ‧
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SYNOPSIS
Une séance de créativité en entreprise est un moyen de faire émerger de nouveaux concepts, résoudre un problème, réfléchir à des solutions techniques, une stratégie, un nom de marque, etc. C'est une session de travail dont la durée est fixée, durant laquelle un groupe est guidé par un animateur selon des méthodes prédéfinies. Une séance se déroule en 2 temps : la phase divergente (l'animateur éloigne les participants du sujet et du cadre de travail) et la phase convergente (retour au sujet initial et aux idées concrètes). La clé d'une séance réussie réside dans la capacité à s'éloigner du sujet pour mieux revenir vers les solutions novatrices. Cet ouvrage propose une méthode complète, organisé en 3 parties : l'avant séance (définition du besoin, structure de la séance, types de résultats souhaités, préparatifs, profil des participants..), pendant la séance (trame de la séance, techniques d'animation, exemples concrets.) et l'après séance (capitalisation, diffusion, évaluation).
Pré-requis. L'avant séance de créativité. Squelette de la séance. Définition du besoin. Définition des méthodes (chauffe, mind mapping, brainstorming, analogie, matrice tableau, croisée, scénario). Types de résultats d'une séance. Types de groupes. Relation entre groupe et résultats. Trois trames de séance (trame pour résultats « concrets », trame pour résultats « nouveaux », trame pour résultats « conceptuels »). Préparatifs de la séance. Pendant la séance de créativité. Présentation. Les règles. Le jeu. La chauffe. Phases divergente et convergente. Concrétisation. Techniques d'animation. L'animateur et le groupe. L'après séance de créativité. Capitaliser. Synthétiser. Rediffuser. Evaluer.
Pré-requis. L'avant séance de créativité. Squelette de la séance. Définition du besoin. Définition des méthodes (chauffe, mind mapping, brainstorming, analogie, matrice tableau, croisée, scénario). Types de résultats d'une séance. Types de groupes. Relation entre groupe et résultats. Trois trames de séance (trame pour résultats « concrets », trame pour résultats « nouveaux », trame pour résultats « conceptuels »). Préparatifs de la séance. Pendant la séance de créativité. Présentation. Les règles. Le jeu. La chauffe. Phases divergente et convergente. Concrétisation. Techniques d'animation. L'animateur et le groupe. L'après séance de créativité. Capitaliser. Synthétiser. Rediffuser. Evaluer.
DETAILS
| Property | Description |
|---|---|
| ISBN: | 9782100570461 |
| Publisher: | DUNOD |
| Release Date: | May of 2012 |
| Language: | French |
| Pages: | 192 |
| Format: | Book |
| Collection: | Efficacite Professionnelle |
| Categories: |
Books in French
>
Management
>
Human Resources
|
| EAN: | 9782100570461 |
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