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High-Involvement Management
Participative Strategies For Improving Organizational Performance
idioma: inglês
Editor:
JOHN WILEY & SONS INC, Janeiro de 1991 ‧
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SINOPSE
Examines a wide range of practical methods for increasing employee involvement and brings together the best of each approach into a comprehensive model for implementing participative management at all levels of an organization.
DETALHES
| Propriedade | Descrição |
|---|---|
| ISBN: | 9781555423308 |
| Editor: | JOHN WILEY & SONS INC |
| Data de Lançamento: | Janeiro de 1991 |
| Idioma: | Inglês |
| Dimensões: | 159 x 230 x 16 mm |
| Encadernação: | Capa mole |
| Páginas: | 274 |
| Tipo de produto: | Livro |
| Coleção: | J-B Us Non-Franchise Leadership |
| Classificação Temática: |
Livros em Inglês
>
Gestão
>
Gestão e Organização
|
| EAN: | 9781555423308 |
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